“电子竞技员”国家职业技能标准评审会在北京召开。中国文化管理协会电子竞技管理委员会 供图

“电子竞技员”国家职业技能标准评审会于9月8日在北京召开，与会的行业管理机构、职业标准编写专家、电竞行业相关企业及俱乐部等多方代表对“电子竞技员”国家职业技能标准（初稿）进行讨论，最终形成书面评审报告，加快了标准制定进程。

受中国人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心委托，中国文化管理协会承担电子竞技员职业国家职业技能标准的组织开发工作。今年初，人社部职业技能鉴定中心与中国文化管理协会召开了“电子竞技员”国家职业技能标准开发启动会，就如何开展调查研究等工作提出了具体要求，由中国文化管理协会电子竞技管理委员会组建了“电子竞技员”国家职业技能标准编写委员会，在行业内开展了详尽的调查研究和标准起草工作。

据电子竞技管理委员会会长王国基介绍，电子竞技员作为国家新职业，有着与其他职业不同的属性和特征，其涵盖工种较多，涉及分类复杂，内容更迭较快，给职业技能标准的编写工作带来较大难度，加之疫情出现，又给标准编写工作带来了前所未有的挑战。但在此情况下，编委会专家仍克服困难，用近半年时间，先后走访行业管理机构、电竞俱乐部、企业等负责人和专业人员，掌握了大量翔实的从业人员信息和行业数据，并根据“目前国内拥有近5亿电竞用户、60%以上是年轻人和国内现有从业者近40余万人、每年新增从业者10万人以上、职业缺口200多万人”的实际情况，认真编写出这次国家职业技能标准（初稿）。

“在诸多职业技能标准的制定工作中，电子竞技员可能是最难的一个。”国家人社部职业技能鉴定中心二级巡视员、标准处处长葛恒双表示，电子竞技这个行业有其特殊性，电子竞技员国家职业技能标准的制定，必须考虑到为其找准载体，可以尝试大胆创新。最终使这一标准的出台能够给以电子竞技员这一职业为生的人群找到职业规划的思路，以及职业发展的方向。